LA GESTION PRÉVISIONNELLE INTÉGRÉE DES RESSOURCES HUMAINES (GPIRH) OU L’ART DE SCULPTER UN CORPS RH VIVANT
ISBN : 978-2-494601-73-4La parution de ce livre, en cette année du cinquantième anniversaire de notre Association, est un symbole fort. Elle témoigne de la vitalité de la pensée RH face aux mutations profondes qui nous animent : digitalisation, intelligence artificielle, nouvelles aspirations des talents. Plus que jamais, notre profession est appelée à se réinventer pour passer d’une fonction support à un véritable partenaire stratégique, une ambition que l’ASPRH porte depuis sa création. C’est précisément ici que l’approche développée par Abdoul Alpha DIA prend tout son sens. Loin de proposer une simple collection d’outils, il nous invite à une véritable révolution conceptuelle. La métaphore de l’entreprise comme « organisme vivant », où chaque processus RH interagit de manière harmonieuse et synergique, est d’une puissance rare. Elle nous offre une grille de lecture limpide pour dépasser la gestion en silos qui a trop longtemps limité notre impact. Ce livre est un guide précieux pour tous les acteurs du monde de l’entreprise. Les Directeurs des Ressources Humaines y trouveront une méthode rigoureuse pour aligner leurs processus sur la stratégie globale. Les managers y puiseront des clés pour mieux comprendre leur rôle dans le développement des talents. Les étudiants et jeunes professionnels y découvriront une vision inspirante de leur futur métier. Et les dirigeants d’entreprise y liront un plaidoyer convaincant pour faire de leur capital humain leur avantage concurrentiel le plus précieux
